想要一份公司组织架构部门说明书模板

　　可选中1个或多个下面的关键词，搜索相关资料。也可直接点“搜索资料”搜索整个问题。

　　5. 负责劳动合同的签订和管理工作，代表公司解决劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼

　　11. 建立公司人力资源管理信息系统，为公司重大人力资源管理决策提供参考依据

　　② 有权根据公司有关规定对员工进行日常考核并提出奖惩意见，经公司批准后执行奖惩决定

　　① 对公司人力资源的合理配置、人力资源管理制度的建立健全，以及全员劳动合同制的推行负组织责任

　　③ 由于劳动合同的签订与管理不善，发生劳动争议并给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任

　　业务上由总经理直接指导，具体工作任务和目标由总经理下达，工作过程和方法可自行选择并根据情况加以调整，一般无须向上级主管请示

　　1. 编制公司各类财务计划，包括：资金筹集计划、销售收入与利润计划、成本控制计划、流动资金计划、固定资产计划及财务收支计划等

　　6. 负责筹集公司经营所需资金，承担企业负债的管理，保证生产经营活动的资金供给

　　④ 如因管理不善给公司造成损失，应负相应的经济责任、行政责任直至法律责任

　　接受总经理的领导，工作任务和目标由总经理下达，工作过程和方法可自行决定并根据情况加以调整，一般无须请示

(责任编辑：admin)
本文关键词：企业组织架构模板
原文地址：http://www.whbd007.cn/wuhandiaochagongsi/3565.html  转载请注明来自武汉邦德007私人调查公司